加强沟通协作 共商发展大局

——恒丰银行林治洪行长与江苏银监局领导会谈

为构建良好发展环境，加强与地方监管部门交流沟通，12月17日，受蔡国华董事长委托，林治洪行长率队拜访江苏银监局，与江苏银监局扶明高局长等监管领导就当前经济形势、恒丰银行改革发展新思路、发展中存在的问题以及下阶段发展方向进行了亲切交流，并听取了监管部门建议。江苏银监局副局长黄世安、股份制处处长卫功琦，恒丰银行首席审计官庄保太、公司与投资银行(CIB板块)副总裁周月友、南京分行行长门成梅等同志参加了此次座谈。

会谈中，林治洪行长首先介绍了恒丰银行当前改革发展的思路和最新进展。近两年来，在以蔡国华董事长为核心的新一届领导集体的率领下，恒丰银行发展进入全新阶段，资产规模突破1万亿元。根据蔡国华董事长提出的“1112•5556”治行理念以及“12345”三年行动纲领，恒丰银行制定了“五大板块，七家银行”的整体架构设置。五大板块：一是公司与投资银行板块，包括交易银行、投资银行;二是同业银行与金融市场板块，包括银行的银行;三是资产管理及私人银行板块，包括资产管理银行、私人银行;四是M银行板块，包括M银行、信用卡银行;五是创新板块，包括恒丰创新车库、恒丰风投、恒丰众筹、大数据平台、金融云平台。

林行长同时指出，虽然取得一定的成绩，但全行上下依旧保持着清醒的认识。针对整体经营管理中仍然存在的不足，恒丰银行已采取一系列措施实现自我完善。战略层面，与麦肯锡合作，开展“亮剑行动”，搭建改革框架，推动升级发展。战术层面，实施一系列专项改革，夯实发展的基础。近期，恒丰银行开展了“铁帚行动”，对不良资产和违规行为进行梳理。同时，积极推进“恒丰小法”，不断提升内控合规的管理能力。

林治洪行长表示，恒丰银行正处于改革发展和转型升级的关键阶段，希望监管部能够一如既往的支持和帮助我们。恒丰银行也将通过自身的努力，为地方经济建设，为金融秩序稳健发展，做出应有的贡献。

扶明高局长表示，恒丰银行近年来开拓创新、锐意改革，各项工作取得较快发展。南京分行自成立以来，在经营管理水平不断提高，业绩持续稳健发展的同时，不忘作为企业公民的社会责任，取得了经济效益和社会效益的互动双赢，已经成为江苏地区最具有活力和潜力的银行之一。听了林行长对于恒丰银行改革情况的介绍，对恒丰银行的未来充满期待。

扶明高局长指出，在当前形势下，恒丰银行总行以及南京分行在发展过程中，要具备“三心”。一是树立“信心”，当前经济下行压力持续加大，银行业发展面临着严峻挑战。但挑战与机遇并存，随着国家政策调整，产业转型升级的持续推进，也为银行业发展带来机遇。特别是江苏地区经济基础雄厚，实体经济发展稳健，为恒丰银行在江苏的发展奠定了良好的基础。要树立信心，通过改革攻坚克难，趁势而上、迎难而上、稳中求进;二是坚定“决心”，恒丰银行在过去的快速发展中展现了能力，但也暴露出一些问题，需要从战略规划和管理体系上进行系统化的解决和完善。恒丰银行要取得突破发展，就要坚定改革的决心，下大力气，进行彻底的变革，以不断适应新的发展形势需求;三是保持“耐心”，战略改革为恒丰银行的发展指明了方向，但在改革发展过程中不能操之过急，要遵循市场规律，进一步加强合规经营，常抓不懈案件防控，提高风险防范能力，牢牢把握主动权，实现稳健发展。

黄世安副局长对于恒丰银行的发展表示肯定。他表示，近年来，南京分行坚持“防案件、控风险、调结构、稳发展”的工作思路，业务结构明显改善，内控管理水平不断提升。整体架构设置不断完善，风险管控能力持续加强。但同时，也要清醒的认识到经营管理中存在着不足，希望恒丰银行总行及南京分行在今后的工作中，能够自我完善，下决心、下力气，进一步加强合规经营，加强案件防控建设，提高风险防范能力，从根本上解决这些问题，也为地方经济发展添砖加瓦。

会谈在亲切友好的氛围中顺利举行，随后，双方就前期票据业务检查结果及整改落实措施进行了沟通。双方约定，今后将建立沟通交流长效机制，开展深入合作，共同为维护金融秩序稳定，推动社会经济发展做出贡献。